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5 trucos para hacer entrevistas sin pedir días libres en tu trabajo

      
Con estos trucos tu mente solo enfocará en la entrevista que tienes delante
Con estos trucos tu mente solo enfocará en la entrevista que tienes delante  |  Fuente: Shutterstock
  • Cuando ya se posee un empleo no siempre resulta bien visto asistir a otras entrevistas de trabajo.
  • Para los empleados resulta difícil compaginar las tareas diarias en la oficina con entrevistas laborales.
  • Gracias a las nuevas tecnologías es posible simplificar los procesos de selección de personal.

Tener un empleo no necesariamente implica estancarse y dejar de prestar atención al mercado. De hecho, lo recomendable es que los trabajadores se mantengan atentos ante las nuevas posibilidades laborales, revisando ofertas de empleo de manera continua para encontrar mejores oportunidades laborales.

Cuando esto ocurre, y al enviar un CV se recibe una llamada para asistir a una entrevista laboral, el trabajador tiene dos opciones: contarle a su jefe que necesita salir y explicar el motivo, o buscar una estrategia para concretar la entrevista sin alardear de ella en el trabajo.

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Lo más recomendable es mantener la discreción, y comunicar al empleador solo lo justo y necesario. Si efectivamente se accede a un empleo que ofrece mejores prestaciones que el actual, se comunicará en su debido momento, pero mientras la ausencia solo se corresponda con una entrevista no es necesario hacerlo.

El problema se presenta a la hora de definir cómo llegar a la entrevista de trabajo sin solicitar un día libre en el empleo actual. Para solucionarlo, te contamos 5 trucos que puedes usar para hacer entrevistas sin reducir tus días libres:

Cualquiera sea el camino que tomes, intenta ser honesto y evitar aquellas excusas que solo te llevan a mentirle a tu jefe y afectar tu imagen profesional.

Ante todo debes cumplir con el empleo con el que te habías comprometido al inicio. Por ello, no es recomendable que afectes el empleo estable que ya posees por una posibilidad remota.



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